Продуктивність їсть відпочинок

Оригінальна мова: 🇯🇵 Japanese

Найбільша зміна, яку я відчув за останні рік-два, *кількість pull-запитів аномально зросла.

Я був інженерним менеджером. Під моїм керівництвом була команда з більш ніж десятка людей, Більше половини з них були підрядниками (другорядними інженерами).

---

Вони працюють вночі та на вихідних після своєї денної роботи. І з вечора п'ятниці до вечора неділі, Масштабна кількість потягів піднімається одночасно.*

Один підрядник може працювати над кількома репозиторіями одночасно, До кінця тижня вони перебувають у стані "з чого почати?". Десятки pull-запитів, що накопичуються лише за вихідні, є звичайною справою.

---

Просто тому, що продукт є конфігурацією мікросервісу, Навіть процес злиття не є мікро.

На практиці бізнес-логіка є складна і поширюється на кожну послугу, Якщо її об'єднати без розуміння контексту, Цілісність всієї системи миттєво руйнується.

На перший погляд здається, що продуктивність зростає. Але в сукупності продукт стає більш нестабільним.

---

У такій ситуації важко відпочити. Якщо залишити суботу і неділю без контролю, то в понеділок може щось зламатися.

Зрештою, менеджери та розробники, "структура, яка не може відпочивати".

---

На перший погляд, це можна описати як "підвищення продуктивності". Але, по суті, відбувається зростаюча "втрата контексту". Продуктивність - це, не в тому, щоб писати код швидше, *вона залежить від здатності людей, які розуміють контекст, приймати правильні рішення і правильно об'єднуватися.

---

Однак у деяких сферах ШІ може допомогти в цьому питанні, обмеження також очевидні. Зокрема, в UX і фронтенді, де потрібні "очі" і "вуха", ШІ поки що не може доповнити людські органи чуття.

Однак ШІ може працювати лише з внутрішньою логікою, а користувацький інтерфейс і дизайн досвіду - ні.

Вважається, що чим більше використовується ШІ, тим менша продуктивність досягається, *Чим більше використовується ШІ, тим меншої продуктивності досягають, і легко потрапити в "пастку зворотної продуктивності ".

---

Це проблема, яка стає очевидною, коли ви виходите за межі організації розробників, що складається з десятка-другого людей. Я не говорю про речі на кшталт "01 прототип в Claude Code". *Це реальність, яка з'являється, коли ви переходите на етап підтримки продукту, який працює у виробничих масштабах.

І ШІ, і люди вже працюють на межі своїх можливостей. Проте ніде не можна гарантувати, що продукти не зламаються.

Чи хотіли б ви перетворити свої думки на есе та опублікувати їх кількома мовами? Ми займаємося перекладом та редагуванням. Ваша рідна мова підходить.

Приєднатися до нашого Slack
Back to Essays

English · 中文 · 한국어 · Español · Français · Deutsch · Italiano · Português · Português (Brasil) · Nederlands · Русский · Türkçe · Bahasa Indonesia · Polski · Ελληνικά · Български · Čeština · Dansk · Eesti · Suomi · Magyar · Lietuvių · Latviešu · Norsk Bokmål · Română · Slovenčina · Slovenščina · Svenska · Українська