Існує термін "культура 996". Він означає культуру, в якій робота з 9 ранку до 9 вечора шість днів на тиждень є ідеальним способом роботи. Подібний дух зберігається в деяких частинах Кремнієвої долини. Однак, здається, це прямо суперечить цілям ШІ.
Обіцянка штучного інтелекту нібито мала "звільнити людину від праці". Люди, які раніше працювали 10 годин, щоб досягти 10 результатів, За допомогою ШІ вони зможуть досягти тих же результатів, працюючи за одну. Тепер, однак, очікується, що вони досягнуть 150 результатів, працюючи 10 годин. Штучний інтелект прискорив не дихання людини, а швидкість обертання.
Я не звинувачую молодих людей у тому, що вони мріють про нагороди та майбутні активи. Виклики - це прекрасно. Однак такий спосіб роботи не обіцяє прибутків для всіх. Насправді, коли я працював у фонді нерухомості, це був "6-12-7". Я працював з 6 ранку до 12 дня, сім днів на тиждень. Мені добре платили, але більшість моїх колег звільнилися. Моє здоров'я підводило, і не було жодних гарантій, що я зможу знайти інший шлях.
Проте така ж структура вкорінюється і в ІТ-стартапах. Не кожен може досягти успіху. Але в суспільстві, яке відкидає тих, хто зазнає невдачі, з "почуттям власної відповідальності", ця система рано чи пізно дасть збій.
Це не глюк, який створив ШІ. Це **структурна помилка**, що виникла внаслідок богоподібного поклоніння продуктивності людей, які використовують ШІ. І патчі для їх виправлення можуть бути написані тільки людьми. Необхідно створити систему безпеки - як ментальну, так і матеріальну. Я думаю, що саме це і означає "оновлення".